조직구조도, 또는 조직구조도라고도 하는데, 기업이나 부서 내부의 각종 관계의 직관적인 반영으로서, 형상적으로 조직 내 각 기구, 직위의 상하좌우 상호 간의 관계를 반영하며, 일반적으로 나무 구조로 나타나지만, 특수한 매트릭스형, 벌집형 등의 표현형식도 존재한다. 흔히 보는 기업의 조직구조도 조직도는 단순한 인원명단이 아니며 각 부서 간의 종속관계만 단순히 표시해서는 안 된다.조직구조도는 관리자가 조직의 내부구조를 료해하는데 도움을 주어 관리결정을 내리는데 편리하다.조직내부의 권력관계와 소통경로를 구현하고 조직의 조화성을 강화하며또한 사람마다 자기 조직내의 사업을 똑똑히 알게 하여 사업에 참여하려는 욕망을 강화할수 있다.조직 구조도 스타일 템플릿 조직구조도가 이만큼 중요한지만 아직도 많은 사람들이 조직구조..
